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Ausbildung

HAUSER & PARTNER arbeitet im Ausbildungsbereich ganzheitlich und integrativ. Dazu gehört, neben einer Analyse des Bedarfs, eine Bildungskonzeption, die den Nutzen für das Unternehmen mit der Entwicklung der Mitarbeiter verbindet.

Wir konzentrieren uns vor allem auf die Ausbildung von Führungskräften, BeraterInnen, Coaches, Wirtschafts-SupervisorInnen und TrainerInnen. Damit entwickeln wir Multiplikatoren, die ihrerseits Mitarbeiter und Trainees führen und ausbilden können. Die dabei gemeinsam entstehenden neuen Sichtweisen und Einsichten stärken die Identifikation mit dem Unternehmen und verstärken die Motivation beim Einzelnen.

Unsere ganzheitliche Ausbildung bieten wir vor allem in den folgenden Bereichen an
(in alphabetischer Reihenfolge):

Aufzählung Effiziente Kommunikation nach innen und außen
Aufzählung Entwicklung von persönlicher und sozialer Kompetenz
Aufzählung Erlebnisorientierte Trainings (mit Outdoor)
Aufzählung Führungskräftetraining, -curricula und Führungsakademien
Aufzählung Marketing, Verkauf, Strategie
Aufzählung Persönlichkeitsentwicklung
Aufzählung Systemisches Denken und Arbeiten in Organisationen
Aufzählung Teamtrainings

In Kooperation mit ProWeg:
Aufzählung Führungskräftecurriculum "Als Führungskraft gefordert"
Aufzählung Transaktionsanalyse im Organisations- und Führungsbereich
Aufzählung Coaching-, Mentoring- und Supervisionsausbildung
Aufzählung international anerkannte Ausbildung zum/zur Transaktionsanalytiker/in (CTA)
Aufzählung international anerkannte Ausbildung zum/zur SupervisorIn EAS

in Kooperation mit Rudl & Schwarm:
Aufzählung Trainerausbildung

Wir verbinden dabei transaktionsanalytische, gruppendynamische und systemische Konzepte mit erlebnisorientierter und intuitiver Arbeit.

Wenn Sie Referenzen oder Referenzprojekte möchten, kontaktieren Sie uns bitte unter office@hauserundpartner.at

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